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栗阪 真生

株式会社シンシア 人材紹介事業部 Principal

元エンジニアの転職コンサルタント。 大学院修了後、大手自動車メーカーの研究開発部門にて新技術の研究開発に従事。その後、貿易事業を起業し、事業運営や法人営業を経験しました。現在はシンシアにて、IT・DX・コンサルティング領域を中心に、プロフェッショナル人材のキャリア戦略立案から転職支援までを一貫して担当しています。 エンジニアとして技術に向き合い、起業家として事業をつくり、営業として顧客と向き合ってきた経験から、「その人の強みがどこで活かせるのか」「どのようなキャリアの可能性があるのか」を一緒に考えることを大切にしています。 市場価値や年収だけでなく、その先にある成長機会や働きがいも含めて、納得感のあるキャリア選択をサポートします。

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転職エージェントを最大限に活用するには、仕組みの理解と正しい付き合い方が鍵です。初回面談の準備・希望条件の伝え方・担当者との信頼関係の築き方・複数社利用のコツまで、実践的な方法をわかりやすく解説します。

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AI時代にエンジニアとして市場価値を高めるには何が必要か?ドメイン知識の活かし方・AIツール活用・ビジネス翻訳者ポジションまで、経験年数別の具体的なキャリア戦略を解説します。

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ファーム別ガイド2025年9月8日

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技術経歴書の書き方完全ガイド|採用側が最初に見る項目と強みの言語化戦略のサムネイル
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技術経歴書の書き方完全ガイド|採用側が最初に見る項目と強みの言語化戦略

技術経歴書で採用担当者が最初の10秒で見る箇所と判断基準を解説。テクニカルスキル欄の項目設計、手を動かした範囲と意思決定した範囲を分けて書く理由、STARフレームの活用まで具体例付きで紹介。

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